La Rambla
La Rambla
Online: 1033 Culés
Gorące dyskusje
0
Do ludzi, którzy mieszkają na wsiach, wyludnia się u Was, czy wręcz przeciwnie buduje się... » Czytaj dalej
1
Co sądzicie o pomyśle, w którym piłkarze i kluby piłkarskie przeznaczaliby obligatoryjnie 5... » Czytaj dalej
3
Wiecie, że lepiej być grubym który ma dużo ruchu niż chudym który ma tryb siedzący?
Online: 1033 Culés
3
De Jong
jak czytam o de jongu to nóż się w kieszeni otwiera
jesli to prawda że zawodnik nie chce operacji i trwa to już 5 miesiąc to może klub powinien nie chcieć płacić mu pensji
w końcu za co skoro nie chce pracować to tak jak pracownik na ciągłym L4 co przedłuża
jeśli to dalej tak będzie wyglądało to raczej już nie ma co szukać w klubie chłopak bo i kibice go mają pomału dość
chyba jako jedyny został wygwizdany podczas Gampera
1
@lucca87 Klub powinien nie chcieć...
Chcieć to sobie może, ale prawo stanowi co innego. Płacić musi. Może potem pozwać De Jonga i domagać się zwrotu kosztów, za działanie na szkodę pracodawcy, ale nie ma gwarancji, że Sąd przyzna Barcelonie rację - zawodnik/pracownik ma prawo decydować o sposobie swojego leczenia. Przecierpieć, dotrwać do końca kontraktu i oddać bez żalu. Skoro nie pójdzie pod nóż, to uraz jeszcze mu wróci w innym klubie, a wtedy to już będzie miał równię pochyłą.
0
@normasubiektywna
to jakie są zapisy w umowie nie wiadomo
a zawodnik nie może wszystkiego - w tym na przykład nie decydować się na leczenie bo to działanie na rzecz szkody klubu
to tak jakby ciągle coś udawać i być na L4
sporo pilarzy na nawet zapisy że nie mogą uprawiać sportów ekstremalnych itp.
także nie wiem czy prawo stanowi co innego
2
@normasubiektywna z tym płaceniem jak jesteś chory i niezdolny do pracy to jednak nie jest tak że pracodawca Ci wypłaca cały czas kase.
Nie wiem jak to jest uregulowane w sporcie.
Ale po pierwsze nie dostajesz pełnego tylko 80% a po drugie powyżej 2/3 tygodni nie wypłaca tego już pracodawca.
A tu wychodzi też że on nie chce zrobić ruchu który przywróci jego zdolność do pracy.
0
@Azrik Spoko, tylko przepisy prawa pracy w Polsce to nie to samo, co w Hiszpanii i tam to może być inaczej uregulowane, zwłaszcza kontrakty piłkarskie.
0
@normasubiektywna Pracodawca może Cię zwolnić jak będzie co chwilę na L4, a on już jest 5 miesiąc i nic nie robi w stronę tego żeby wrócić w 100%