La Rambla
La Rambla
Online: 1587 Culés
Gorące dyskusje
31
Na bank wyolbrzymiony problem i Braun oraz prawica nie sprawiają, że pod tym kątem jest coraz... » Czytaj dalej
9
Harry mega statystyki zasłużył na ZP a jak nie to Dembele bo LM i 6 goli na turnieju. Fajnie... » Czytaj dalej
14
Nie ma jednego oczywistego kandydata do wygrania ZP, ale przyznanie tej nagrody Rodriemu to będzie... » Czytaj dalej
Online: 1587 Culés
1
Podobno jakiś mój pracownik na open space bardzo poniżył drugiego, wytykając mu że trochę gorzej pachnie ... Teraz muszę mu napisać naganę. Czy ktoś wie jak to ująć w słowa żeby nikt nie poczuł się urażony?
2
@Albatros W ramach pokuty, niech wypije kielona z pępka grubasa, wtedy nie ma nagany.
Komentarz usunięty przez użytkownika
0
@Albatros myślę, że należy mu się pochwała za to. Woda i mydło to jic złego.
0
@Albatros to jest Mobbing. Zwolnij go.
Napisz coś w stylu, że Swoje zdanie może wyrażać na osobności do kolegi delikatnie zwracając mu uwagę a nie na forum x ludzi. Że jego zachowanie było naganne i nie życzycie sobie takich zachowań w firmie która pracuje na podstawach szacunku do współpracowników
Coś w tym stylu
Na sam koniec dodaj
PS wali tobie z Mordy
0
@Albatros nie macie hru?xd
0
@Albatros na nagane to chyba trochę za wcześnie , najpierw upomnienie . Stwierdził jedynie fakty mimo że obraził drugie pracownika . Do kadrowej napisz one zawsze ładnie opisują i przytaczają jakiś artykuł .