Witamy na La Rambla, gdzie dyskusje toczą się całą dobę! La Rambla to dział stworzony specjalnie dla zarejestrowanych Użytkowników FCBarca.com. Zapraszamy do rejestracji oraz dyskusji nie tylko o Barcelonie i nie tylko o piłce nożnej. W tym dziale obowiązuje regulamin serwisu FCBarca.com, który znajdziecie
tutaj.
Online: 1423 Culés
0
Z racji tego, że La Rambla to istne kompendium wiedzy, to mam pytanie do tutejszych przedsiębiorców i osób zaznajomionych z prawem.
W chwili obecnej z powodów zdrowotnych przebywam na L4, gdzie w czasie mojego zwolnienia w firmie podpisywane były aneksy z podwyżką obowiązujące od 1 lipca, z tym, że ja niestety nie miałem możliwości podpisania tego aneksu.
Więc moje pytanie jest takie. Która umowa mnie w tym momencie obowiązuje?
Ta stara, ze starymi warunkami zatrudnienia czy ta nowa mimo, że jeszcze jej nie podpisałem?
Dodam tylko, że mam umowę na czas nieokreślony.
@michal26 @HarveySpecter
4
@HighestInTheRoom Dopóki nie podpisałeś nowej to zgodnie z prawem obowiązuje Cię ta stara. Inna sprawa którą będzie respektować firma.
2
@HighestInTheRoom chciałeś walić w uja z L4, to teraz będziesz zarabiał mniej od kolegów z pracy.
Bardzo dobrze.
Pozdrawiam
0
@Lucerfi Wiesz co, pytam głównie dlatego, że pierwszy raz jestem w takiej sytuacji, a jutro znowu idę na wizytę do lekarza i, żeby nie było problemów z ubezpieczeniem.
@Rust_Cohle Oj nie chciałbyś tak ''walić w uja'' jak ja w tym momencie.
Zero radości z wolnego z takim bólem :(
1
@HighestInTheRoom Liczy się ta, która jest podpisana. Jeżeli nie dostałeś żadnego aneksu to nic się nie zmienia. Pracujesz na takich warunkach na jakich pracowałeś
0
@Lucerfi @HarveySpecter Dzięki za odpowiedź panowie
1
@HighestInTheRoom Nie ma sprawy. Krótko mówiąc jak nie ma podpisu to dokument jest nieważny.
0
@HighestInTheRoom aż tak Cię boli mierność tego Tottenhamu? :D
0
@Rust_Cohle Spokojnie, psycha już niemal naładowana na nowy sezon :p
0
@HighestInTheRoom wrócisz to podpiszesz ten papierek z datą od 1 lipca, więc obowizuje Cię od dziś nowa umowa.
1
@HighestInTheRoom bez względu na to, czy obowiązuje Cię od teraz nowa umowa czy stara to oj tak wynagrodzenie z L4 jest wyliczane na podstawie średniej z wynagrodzenia z ostatnich 12 miesięcy. W żaden sposób nie wpłynie to na wysokość Twojego świadczenia chorobowego.
1
@Rust_Cohle chciał wydymać Freda, to teraz Fred wydymał jego :D
0
@HighestInTheRoom nie wiem, ale raczej ta stara. Byś musiał pytać się kadrowej :)