@Castro nie jestem programistą ale pracuje jako head of design w software housie I swego czasu nauczyłem się programować FE i nawet jakieś 2 lata pracowałem pracowałem jako FE developer. Nauka zajęła mi ok. 1.5roku, potem po 2 miesiącach dostałem pracę. To było już dobre 4 lata temu. Pracowałem jako Web designer/developer. Stack miałem taki :
- js
- html,css,sass, less
- react
- redux
- angularjs

Ale w sumie krótko jako dev popracowałem i na cały etat pracowałem dalej jako designer. Ogólnie praca w IT jak to każda praca, dużo stresów i na wszystko brakuje często czasu. Ale zawód jest taki, że jak Cię to nie interesuje to nie polecam się pakować. Musisz się non stop uczyć. Dosłownie, co chwila wychodzi coś nowego, coś się zmienia. Trzeba wszystkie zależności dobrze rozumieć i to lubić.


Poza tym, teraz są takie wymagania na juniora, że nie wiem ile trzeba się uczyć od zera, żeby dostać robotę. Są te bootcampy, ale one produkują z 100-200 juniorów co dwa miesiące, wszyscy z tym samym portfolio. Jak chcesz to mogę podpytać szefa FE lub BE czego teraz wymagają ze znajomości na juniora. :P

@Ingiel oo dzięki bardzo za taka odpowiedź. Pytam tak z ciekawosci, bo wlasnie zaczynam szukanie pracy po troche ponad roku nauki i przygotowań. O bootcampach slyszalem bardzo dużo negatywnych opinii. Ja staralem sie jak najwiecej rozwiazan szukac samodzielnie. Co z tego wyjdzie to zobaczymy. Jeszcze raz dzięki :)

@Castro nie wiem w czym kodzisz. Ale na pewno są jakieś devtalki, meetupy i inne spotkania organizowane dla zainteresowanych programowaniem. Na nich nie dość, że czegoś się nauczysz to jeszcze poznasz ludzi. Polecam takie aktywności. :)

@Castropo 2 roku studiów infy poszedłem juz do pracy jako programista. Zaczałem teraz 3 rok pracy i stack jaki mialem do tej pory:
- Java, kotlin
- .NET
- Angular, typescript i ogólnie webówka
- Mongodb
- i teraz mocno ide w chmury: w tym momencie Azure, plus Terraform

A no i głowny język programowania: angielski :D naprawde istotny, chociaz nie trzeba wcale byc wybitnym.

Jesli nie studiujesz infy, a jedyne co cie przekonuje zeby pracowac jako programista to zarobki, to musisz wykazać sie naprawde zawzietościa i przede wszystkim musisz to lubić. Jeżeli w wolnym czasie zamiast ogladac serial stwierdzisz ze w sumie spoko napisac jakaś aplikacje (ale nie ToDo liste jak każdy na bootcampie), to wtedy mozesz myslec o tej pracy

@Castro Generalnie jest tak jak wszędzie. Jeśli nie masz nikogo w środku jakiejś firmy, to dupa. Będziesz miał po 150 konkurentów na jedno miejsce. Możesz się uczyć nawet 10 lat bez efektu, bo ciągle będzie się coś zmieniać. Firmy liczą na gotowca. Jak już jesteś w środku, to możesz się dokształcać. Ale jak nie jesteś, to braknie ci czasu. Z umiejętności najlepiej mieć biegły angielski. To ważniejsze niż portfolio i umiejętność programowania. Wiele polskich firm to tylko outsourcing dla zagranicznych i będziesz musiał się kontaktować po angielsku. Po za tym wiele firm zatrudnia ludzi z wschodu. Rosji, Ukrainy itd. Cenowo z nimi konkurować nie możesz niestety. A umięjtności też mają spore. Generalnie darowałbym sobie.

@DanielVeB No wlasnie z angielskim jest najwiekszy problem. Jesli chodzi o czytanie i pismo jest bardzo dobrze. W mowie duzo gorzej. Ogolnie zawsze lubilem informatyke, ale dopiero po technikum przekonalem sie jakie programowanie może być wciagajace (konkretniej frontend). Pisanie ToDo mam na szczescie dawno za sobą :) dzieki za odzew :p

@LS niestety na darowanie sobie po setkach jak nie tysiacu godzin staran jest troszke za pozno, ale jesli sie nie uda to cóż.

@Castro To ja mam dla ciebie najlepszą radę jaka istnieje. Skoro już coś kodujesz, to zacznij od razu szukać roboty. Dowiesz się wtedy z czym to się je.

@Castro Ja programuje w c# i javie. Aktualnie pracuje jako programista w gamedevie. Na 2 roku studiow zaczalem sie uczyc programowac a prace dostalem jakos 1.5 roku pozniej. Da sie pewnie prace i znalezc po pol roku solidnej nauki, ja uczylem sie wtedy po prostu dla siebie a pierwsza prace dostalem tez z przypadku.

@LS dzięki za rade :D

@Gaz o moje gratulacje. Powodzenia w karierze.

@Castro Jeszcze jedno ziomek. Większość przyzwoitych ofert, jakie ja widuję, wymaga prowadzenia własnej działalności. Tego też musisz się nauczyć. Natomiast pracy najlepiej szukać na serwisach w stylu bulldogjob. Bo na tych powszechnie popularnych, jak pracuj albo praca, jest wiele lipnych ofert. Konkret trafia się tam raz do roku.

Edit: Coś jeszcze mi się przypomniało:) Załóż profil na linkedin. Czasem odzywają się do mnie różni rekruterzy. Nie powiem, że to dobre oferty, ale za to nie wymagają poświęcania czasu. Akceptujesz albo olewasz.

@LS
Trochę mnie dziwi narracja w tej dyskusji. Pracuje jako automatyk i mam profil na linkedin. Widzę bardzo dużo ofert związanych z IT i programowaniem. Mam wrażenie, że cały czas szukają dużej ilości osób i prędzej czy później coś znajdzie. Rok na juniorze i chyba już można awansować?

@sonek Ofert tak. Ale powiem ci, że jeszcze nie spotkałem firmy, która szuka juniora. Przeważnie wymagania są rozdmuchane plus doświadczenie i portfolio. Jeśli ja widzę 10 trzyliterowych skrótów, to nie jest junior. Opanowanie takiej ilości materiału to kilka lat pracy. Nie nauki tylko właśnie pracy. Inna sprawa, że to ma niewiele wspólnego z programowaniem. Większość etatowców jakich spotkałem ma kłopoty z rozwiązaniem problemów, które ja rozwiązuje. A jednak ja nigdy na etacie nie siedziałem i pewnie roboty w ich firmie bym nie dostał. Przynajmniej nie za rozsądne pieniądze. Jak ktoś tam wyżej pisze, że uczył się jeden i pół roku i znał tą całą listę, to powiem ci, że dla mnie to jest dupa a nie programista. Nie ma szans na dobre opanowanie tych rzeczy w takim czasie. Sam JS, HTML do tego jakiś Angular i prekompilatory to 2 latka na luzie. Wiem bo znam. Także bajeczki.